四川公务员待遇怎么样，工资高不高？
任何省的公务员待遇在当地都属于中上水平，公务员各部门之间也有差别，但差别不大。四川省新进公务员月工资在三四线城市大概为5000左右，目标考核奖4-8万之间，有2000多十三个月工资，有体检费可报销福利，有工会***等。
每个地区每个区县都不一样，主要体现在年底目标奖上。四川省成都市各区县最高，但成都市各区都不一样。高的上10万，低的7.8万。我们内江年底目标奖普遍3到4万（当然职位越高越多，实职副科能拿5到6万，正科能拿6到7万，处级能拿到10万左右）。所以，谁都想挤破脑袋当官。
四川省公务员待遇如何？
现在禁考想跳出来越来越难了，最好一步到位，能考成都考成都，能考市区考市区，县城/乡镇你不是本地人根本爬不出去，看着同学和朋友在大城市混得风生水起，享受城市的繁华，自己在边远地区每天看着脏兮兮的小县城小乡镇，那种感觉很难受。
四川公务员2023年退休金怎么计算？
你好，四川公务员的退休金计算方法如下：
1. 根据个人的年龄和工龄确定退休时间。一般情况下，男性公务员65岁退休，女性公务员60岁退休。
2. 根据公务员的工资水平确定退休金的基本养老金。基本养老金是按照公务员的平均工资计算得出的，一般为公务员工资的一定比例。
3. 根据个人的工龄和贡献确定退休金的个人账户养老金。个人账户养老金是根据个人的工龄和缴费情况计算得出的，一般情况下，每个月从工资中扣除一定比例的养老保险费，作为个人账户养老金的积累。
4. 根据公务员的退休年限确定退休金的调整系数。退休金的调整系数是根据公务员的退休年限确定的，一般情况下，退休年限越长，调整系数越高。
5. 根据个人的退休金计算公式计算实际退休金。退休金计算公式一般为：退休金 = 基本养老金 + 个人账户养老金 × 调整系数。
需要注意的是，以上仅为一般的退休金计算方法，具体的计算标准可能会根据政策的变化而有所调整。因此，具体的退休金计算还需要参考四川省的相关政策文件和规定。
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发;工作年限满30年不满35年的，按85%计发;工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
四川大凉山公务员工资待遇怎么样？
大凉山有17个县市，两个县市的待遇都不一样，安宁河一带的县市待遇不低于国内公务员平均待遇，贫穷的高山县低于国内的平均待遇。如我们县是贫困县，刚入职的本科生公务员月收入大概是:工资三千五左右，车补四百，高寒补贴有四百、六百、八百三档，但是因撤乡并镇，八百的两个乡撤并掉了，所以只有四百和六百两档了，这是月收入。前几年，每年还有目标考核奖，一等奖一万五，二等奖一万二，三等奖一万，听有人说，以后就没有目标考核奖了，不知道是不是真的。就有这些。
