公务员地位高于国民正常吗？
在某些方面是高于的，但并不是绝对的。
公务员在职业的稳定性、福利待遇等方面较优，而且享有较高的社会地位。
但是，这并不意味着公务员在工作中能够无所顾忌，其职责和权益也必须受到相应的约束和限制。
公务员在工作中需要遵循法律和相关规定，如果不能正确履行职责，还将承担相应的责任和风险。
另外，对于国家和社会而言，公务员的选拔和培养也是非常重要的一项任务，因此需要不断优化选拔机制和完善培训体系，以更好地满足社会和国家的需求。
不正常。
公务员同时也是国民，公务员只是其工作身份；社会主义国家，公务员只是人民公仆，是为人民服务的，并不具有超越人民的身份地位，但也不低于人民一等，双方是平等关系，如果公务员把自己摆在人民之上，这个人就不适用这一职业，应该被追究责任，甚至清除出公务员队伍。
正常：公务员的社会地位高是因为公务员代表着国家机关的形象，是国家权力机关的重要组成部分。公务员拥有高薪、稳定的职业、严谨的工作规范以及一定的职业发展前途等优点，因此备受社会尊重和认可。
2019年，公务员真实待遇是怎样的？
公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。
公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。
公务员按照国家规定享受***待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的***待遇。公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。
任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、***、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、***、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。
公务员工资、***、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。
惠州市公务员待遇怎么样？
您好！河源华图为您解答！
2018年惠州市基本工资在4000-8000元按照职位情况不等。
一，基本工资：
根据2018年新华网最新报道称公务员基本工资如下：办事员2800元，科来员3000元，副科级自 3100元，正科级 3300元，副处级 3600元，正处级 4000
元，副厅级 4400元，正厅级 5000元，副部级 5500元，正部级 6000元。
二，工龄工资：
三，网络报道实际情况
据新浪网报道，近几年来，几乎每年都有惠州市人大代表联名提交建议，要求提升公务员工资水
平，或者平衡各县区公务员的收入差距。
