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公务员和事业单位丧葬费标准
1、事业单位的人员和公务员的丧葬费标准是一样的标准，按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发。
2、法律主观：丧葬补助费标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。
3、标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
公务员死亡抚恤金和丧葬补助费标准
法律分析：丧葬补助费调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月的标准发给。离退休（退职）人员因病或非因工死亡，丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。
法律分析：公务员退休后死亡抚恤金和丧葬补助费标准是：丧葬费数额为六个月的上一年度职工月平均工资；被扶养人生活费为一定期限的当地上一年度居民人均消费；死亡赔偿金数额为二十年的上一年度人均可支配收入。
法律分析：抚恤金：以死者生前最后一个月基本工资（或退休费）为基数，病故发20个月；因公死亡发40个月；烈士发80个月。
法律分析：伤残抚恤金的标准为：第一，一次性抚恤金，如果属于因工死亡的，那么一次性抚恤金为本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
丧葬补助费标准是两个月本人工资。但是也是需要根据死亡的原因来进行确定的，如果是因公殉职的，将会按照人均可支配收入的20倍来确定。
公务员丧葬费抚恤金最新标准是什么?
法律主观：这个问题要分门别类地 （一）如果亡者是企业单位的，其配偶或者子女可以领取丧葬费5000元，抚恤金16000元。
法律分析：公务员丧葬费抚恤金标准由各省、自治区、直辖市确定。中央国家机关及其所属事业单位执行所在地的标准。
抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰和经济补偿。
公务员属于机关单位，目前我国并未统一机关单位丧葬费标准，一般是由当地财政承担的，具体因当地政策不同，丧葬费标准有所不同。举个例子，湖南省机关事业单位丧葬费标准是，因病死亡7000元，因工（公） 死亡9000元。
在职公务员因病去世后各种待遇
国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。
法律分析：公务员丧葬费抚恤金全国没有统一的规定。因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助金和遗属抚恤金也是职工参保享受养老保险待遇的一部分。
如果在退休之后去世的话，待遇一样也是六个月丧葬费和二十个月的抚恤金。同时如果因病伤残并且失去了劳动能力的，可以领取病残津贴。干部去逝后可以领取到6个月工资的丧葬费、20个月工资的一次性抚恤金。
公务员去世后，其丧事处理、丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费，与在职国家公务员去世后一样对待。其遗属生活有困难的，按照国家有关规定给予补助。
福建省公务员丧葬费及抚恤金标准如下：家属可以领取丧葬补助金、直系亲属一次性救济费、供养直系亲属生活救济费（遗属费）等三项待遇。
