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专科生、本科生和研究生考上公务员后的待遇有区别吗?
1、考入公务员后，研究生享受副科级或正科级待遇。本科毕业生过了试用期（一般是一年）后，会定在13级一档。如果在试用期间表现非常突出，可以定为13级2档，研究生为12级提档、11级一档。
2、待遇上的区别 硕士及博士研究生的任职定级比本科生的任职定级要高。而公务员工资待遇与定级有关，研究生学历的公务员定级比本科生定级高，所以工资待遇也会更高。
3、而办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元。所以新入职的公职人员相同职位，硕士研究生比本科生多200元，本科生比大专生多100元，大专生比中专生多200元。
硕士研究生考公务员有什么优势
落户有优势 很多大城市对拥有研究生学历的公务员，会优先考虑落户，所以这些各方面的待遇都暂时是本 科以及专科升无法相比的。
学历优势：硕士学历在公务员招聘中具有一定的优势，尤其是在竞争激烈的岗位中。一些岗位对学历有明确要求，硕士学历的考生更容易符合这些要求，从而提高了竞争力。
第三，硕士考公务员在职业发展方面能够获得更多的机会。一方面，硕士研究生在担任公务员后，通常能够进入相对较高的职位。他们的专业背景和知识储备使他们更有可能在公务员系统内部得到重用，获得更好的晋升机会。
一）研究生考国家公务员的优势优势一：研究生考国家公务员更容易，因为能报考限制研究生以上学历的岗位，相对本科岗位，能低几分。如果你恰好还有个几年的工作经验，那么会比本科岗位更加容易。
研究生毕业考公务员有什么优势
落户有优势 很多大城市对拥有研究生学历的公务员，会优先考虑落户，所以这些各方面的待遇都暂时是本 科以及专科升无法相比的。
学历优势，研究生学历在公务员考试中具有较高的竞争力。相对于本科毕业生，研究生在知识储备、学术素养和综合素质方面通常更胜一筹，能够更好地适应公务员工作的需要。
研究生考上公务员可以享受副科级待遇。体制内的工作特别看重学历，不同学历工作人员的工资差距很明显。一般而言本科生考上公务员只是科员待遇，而研究生考上公务员就有副科级待遇。
竞争力更强：研究生学历意味着更高的学术水平和更深入的专业知识，这使得研究生在竞争中更具竞争力。许多公务员职位对学历有要求，研究生学历可以满足这些要求，从而增加进入面试的机会。
硕士公务员一年可以拿多少钱
工龄工资：每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。考入公务员后，研究生的工资会比同个岗位的本科生的岗位工资要高。硕士博士分别享受副科级和正科级待遇。
根据查询相关信息显示按学历来划分，本科毕业进入公务员队伍，一年实习期内的到手工资在5000左右，硕士研究生比本科生工资每月到手多600左右，公务员每年会有绩效奖金以及一些补贴，大概在30000左右。
研究生考上公务员属于副科级待遇，比本科生一个月多300－500元。不过三年后科员自动享受副科级待遇，一年来看的话大概有四五万的报酬吧。
研究生考上公务员是什么级别,待遇怎么样
研究生考上公务员的级别是科员，享受副科级待遇。研究生考上公务员，如果单位比较重视，可以在定级的时候部分给予副科级工资待遇，但是职级仍然是科员，同时，可以在较短的时间内晋升至四级主任科员。
研究生考入公务员后，一般会被定级为四级主任科员，也就是副科级。副科级的含义 副科级是公务员职级体系中的一个层次，一般对应于四级主任科员、***主任科员或者相当职级。
研究生考公务员待遇一般来说，研究生学历考公务员后可以享受副科级待遇，你的级别虽然是科员，但是待遇却是副科级，即工资是副科级的工资。当然，具体待遇还得看当地财政实力。
研究生公务员入职定副主任科员级别。按照公务员法，研究生以上学历入职公务员，定职定级应该为副主任科员，工资在225级左右，具体还得看工龄。
研究生公务员待遇如下：考入公务员后，研究生享受副科级或正科级待遇。本科毕业生过了试用期（一般是一年）后，会定在13级一档。如果在试用期间表现非常突出，可以定为13级2档，研究生为12级提档、11级一档。
研究生级别虽然是科员，但是待遇却是副科级，即工资是副科级的工资。其优势有（不限于）：研究生更容易选择到更好的公务员职位。研究生考上公务员可以享受副科级待遇。
