请问在湖北黄冈每月薪资9500（包吃包住）算什么水平？
如果你已经结婚了还要看你老婆的收入，因为家庭收入才是能体现家庭生活水平的。如果你老婆没工作或者只有两三千，那么你的家庭收入也就12000左右，当然也算不错了，但是和那些别的家庭（男的6000，女的4000）收入差距就不是很大了，个人的收入优势也就被平摊了！
这个问题要全面的看，公务员，央企，国企职工，工地建筑工人，装修工人，村里的书记，村长，建筑老板，包工头，养殖业的老板，歌厅老板，饭店老板等，工资都不低，都一万出头了，这不到一万的工资，也就是一般般吧，比上不足比下有余，知足常乐！
算中等偏上水平。
20年，黄冈在湖北地市排名第5，以第4名荆州为例，在开发区标杆企业中，工作一个月，五险一金税后能到手6500-7000元，已经算是比较不错的收入了。
在黄冈，包吃包住能到手9500，一年就是114000元，吃住大头已包，一年能攒钱10万元，已经是不错的收入了。
我就是黄冈的，在黄冈9500相当于北上广的两万的样子。消费水平不是很高。如果您也是黄冈人，那里家里近，非常不错，如果我能在黄冈市以内能找到一份每个月七千的工作，那我肯定开心的像个孩子有了压岁钱一样开心！！！
黄冈市公务员面试成绩一般多少分？
70-80分。
试题命制突出对初任公务员应知应会的基本能力素质考察（比如组织协调能力、应变能力以及解决问题的能力等），力求达到测出考生真实能力和水平的目的。
虽然面试题很常规，但也有不及格的低分出现，还有四五十分的。大多考生的分数集中在70-80分，也有85、86分的高分。
考试内容：专业科目考试的时间、地点、考试大纲及要求等内容由各招录机关确定。报考人员可在公共科目笔试成绩公布后，登录招录机关网站或人力***和社会保障部网站查询。
2022年黄冈市绩效奖发放规定？
按月发放
2022年绩效工资（绩效考核奖）进行了改革，绩效工资分成了两部分：一个是基础绩效奖，另一个是年度考核奖。基础绩效奖每月随工资发放，年度考核奖在考核结束之后按单位制定的绩效方案进行分配。机关工勤人员的绩效工资是参照公务员发放的。在2022年，绩效奖金发放标准和原则将会有所变化。首先，绩效奖金不再是一次性发放，而是分成两部分。一部分平均到每个月当中，与工资一起按月发放；另一部分则还是按照原来的方式在年终或者下年初，单位考核结果出来之后一次性发放，此项改革也可以归类为工资结构的调整。
省体彩中心是什么待遇？
省体彩中心是正处部门。省体彩中心是省体育局下属二级单位。管理体育***销售和兑奖工作。还兼管体育***网点的布局，开办体育***的销售网点。省体育局是正厅级单位。那么他的下属二级部门应该是正处级单位爬。其主要负责人是享受正处待遇。但他是事业单位。不算国家公务员。
