合肥公务员的工资待遇怎么样？绩效考核奖有多少？
合肥公务员的工资待遇这个问题只能笼统回答算中等，由于公务员级别、区域等不同工资待遇也有区别。绩效考核奖也根据公务员的级别、区域有区别，平均大致一年八万。不知道你们那里的公务员的工资待遇、绩效考核奖是多少？欢迎评论区交流。
安徽省普通公务员年总到手收入多少？
公务员基本工资是按照国家工资标准发放的，区别是由于级别、职务、工作年限不同，造成的差别。比如厅级公务员待遇能与普通科员一样吗，工作三十年与刚参加工作的年轻人也不一样。
以工作年限二十年的现为副处级公务员为例，安徽省内公务员现在每月到手工资（含公务交通补贴）在5500元左右。可能有差距，造成差距的原因是各项改革性津补贴不一样，各地扣除的公积金不一样。
近几年省内不少地区公务员发放了绩效奖金，据了解各地绩效奖金差距比较大。特别是发达一点的基层县区高点，欠发达地区的绩效奖金少些。
总体而言，安徽省内普通科级公务员年总到手收入应该在10万元左右。相比较收入应该算中等，优越性是比较稳定，不违规违纪，履职尽责了，不担心失业问题。
安徽的公务员工资差别很大，很不均衡，这与中央提出的共同富裕要求不相符。我是一名皖北的公务员，打卡3750元，车补600元，效能25000元不到，年收入不到八万，而当地的房价均价在7000元以上。与我皖南同样级别公务员的同学相比，连一半都不如。况且同样是县城，皖北的县城人口170多万，皖南才30多万，工作量差别有多大，而工资却不如皖南公务员的一半。
各个市经济财政收入水平不一样，从平均8万一20万不等，高的合肥，芜湖，马鞍山，低的宿州，阜阳等。差距主要是在一次性奖金，合肥的一次奖金全省最高平均8万以上，合肥所属县区平均10万以上。其他市基本都是县区低于市级奖金，像亳州市级平均奖金5万左右，但所辖县平均只有2一3万元！因为一次性奖金属于地方政策，所需资金全部由地方财政解决，皖北地区地方财政收入较少，财政供给人员较多，所以整体工资收入水平，低于皖中，皖南！
冫年终奖金的发放国家一定要认真的重视起来，上要封顶！无论是发达地区还是欠发达和落后地区，年终绩效奖的发放最高都不得超出全年基本工资总额的百分之三十！根据考核考绩依次下浮
这样就能规范有序，以防有些地方变相滥发奖金实际是变相私分国有资金
安徽省黄山市某县城公务员，2021年工资收入：
一、基本情况
工龄：12年
级别：副科
二、收入情况
每个月工资：4000元
每月公积金：2000元
年底绩效奖金：40000多元
合肥市高新区管委会待遇到底怎么样？
管委会为当地***派出机构，应该算是正处级这么一个机构，其实就是公务员编制、参公或事业编制，不一定是因为它的待遇有多好的，目前而言省会城市的市区公务员或者事业编考试特别是不限制专业的考试竞争都很激烈的，以南宁市去年招录公务员为例，青秀区行政审批局一个科员岗位就有1000多人包括，主要还是不限制专业，还有就是工作地点在市区内环。
待遇的话公务员编制或者参公都差不多，但事业编普遍还是赶不上公务员编制的。省会的公务员薪酬待遇应该还是可以的，起码旱涝保收，比上不足比下有余，特别是未来中国外部环境变化多端，对国家叫大的冲击都会对各行各业影响严重，就拿这次***疫情而言，对好多行业的负面影响太大，好多人收入大大降低或者基本[_a***_]收入，这种情况下公务员的工作平稳性无疑是对考生有很大的吸引力的，当下连几大顶级互联网公司都在裁员，三十年河东，三十年河西的轮回正在上演中，而公务员的工作薪酬待遇应该说是平稳上升的，只要一个人不犯错误就行。
合肥街道公务员怎么样？
第一，千军万马挤独木桥！能不能挤过去，不仅靠才华，还有天时、地利、体能、机缘等等，就你这身板，玄？[灵光一闪][摊手]
第二，工作环境、工作强度、加班情况你要有充分的思想准备！忍耐和服从是你的准则，别想着养尊处优了！
第三，工资待遇你既别想的太美，也别感觉太差，反正当了公务员你永远别想发财！发财的前途只有一个：坐牢！
第四，官场规矩和规则甚多，进去再转身出来太累，你想好了！
一旦想好，你就义无反顾，冲吧！
合肥的公务员好考吗？
合肥作为安徽省会，公务员考试竞争压力肯定是非常大的；如果想要在考试中顺利上岸，建议要尽量选择竞争压力小的岗位，同时备考工作也非常重要！
可以参考一下历年合肥公务员考试中，岗位的报考情况，看看哪些岗位的报考人数相对较低，可以考虑在报考中尽量去选择这类岗位！
笔试备考的话，推荐可以去报个班，会比自己学习要系统化高效很多，华图教育蛮不错的，推荐！
安徽中公看来，合肥公务员，历年来都属于安徽地区中比较难的。不像阜阳、亳州等地区，《申论》、《行测》平均分40多分可以入围，据不完全统计，合肥至少要70分才可以入围。
但是我们在统计中也发现，2019年的公务员考试中，合肥有一个岗位居然也没有招满，报名人数甚至不足3人，达不到开考比。一看，居然与法律专业相关，所以，如果你也是法律专业的，不妨可以考虑，和你的同学一起报名今年的公务员考试。
少年不知编制贵，老来被裁独垂泪，不知当初狂有罪，只看年薪自陶醉。
晋升：公务员>事业单位
综上，事业单位比公务员好考，成功率高，但是晋升和薪资不如公务员。
不好考。
公务员待遇地区差别非常大，越是发达的地区待遇越是好。家里有体质内的，所以我还是知道的。
就拿安徽来说，差别有多大呢？
先说月到手工资，一般你可能听说过公务员事业单位说自己工资3500，这不是***的。我估计除了合肥马鞍山芜湖铜陵，月工资（普通科员）能达到将近四千，很多地市可能都达不到3500（实发到手，不含乡镇补贴），剩下的公积金也就跟着少了。
另一个公务员事业单位收入的大头就是一次性考核奖，合肥稳占鳌头，最近3年合肥平均在8万上下，皖南一些地市在4.5万上下，皖北除掉蚌埠，大部分地市在2.5万上下。差别一下就出来了。
所以，合肥每年公务员考试都是异常激烈，不仅安徽的考生还有周边省的考生。所以想考合肥公务员事业单位那是需要很强实力的。
