报考公务员的流程是什么？
你好，江门华图为您解答！报考公务员的流程主要有以下几点：1、阅读公告，公告是指公务员的招聘公告，内容主要是招聘岗位、考试时间等信息。2、报名，根据岗位要求选择好符合自身岗位后缴费即报名成功，后续要打印准考证。3、准备笔试，笔试内容一般来说是行测加申论，部分岗位需要考专业科目。4、资格复审，笔试后会以1：3的比例，按照笔试排名进入面试，进入面试的人员要进行资格复审，即提供各种证明证明你报考时所填的信息。5、准备面试，面试一般以结构化面试为主。5、体检，面试通过后，要进行体检，体检内容以具体标准为主。7、政审，对体检通过人员进行政治审查，一般都是审查直系亲人是否有犯罪情况等。政审通过后就准备入职成为正式公务员啦。以上就是我的回答，希望能帮助到你!
公务员考试主要有国考和省考两种，国考时间相对比较固定，笔试时间一般集中在10-11月份，面试时间一般在来年的3月份。国考主要有阅读简章、网上报名、资格审查、缴费、打印准考证、面试、面试、体检、政审等环节，这些环节一环扣一环，虽然比较杂乱，但是缺一不可。所以，不过是国考还是省考，因为涉及的流程多，所以整套流程走下来，时间也很长，考生需要做好心理准备。
省考和国考的报考程序大同小异，省考根据每个省的不同，考试时间、考试内容、选拔方式都有一定的差异性和多元性，每个省的省考，侧重的点是不一样的，要求也不一样，考生要有心理准备。
公务员考试从来就是一个技术活和体力活，考生需要认真的阅读考试大纲和岗位设置的条件，根据自己的专业、学历、年龄和自己的水平来挑选出最适合自己的岗位，切忌一窝蜂的追逐热门岗位，毕竟公务员考试还是竞争非常激烈的，大神很多，追逐热门岗位，很大的可能就是沦为炮灰。
公务员考试的考试内容除了公共科目，就是行测和申论了，行测既需要注重平时的积累，增加自己知识的广度和深度，也要掌握一定的考试技巧，申论也是一样，既需要平时的积累，也有一定的套路和技巧。要沉下心来好好的学习，切不可三天打鱼两天晒网。
最后，公务员这样的职业对于应届毕业生来说，还是很有吸引力的，但是公务员考试因为其本身竞争的激烈性和考试成绩的偶然性，以及带有一丝丝的运气成分，所以，考生，也要放平心态，不要给自己太大的压力，至于那些辞掉工作，一心为“公”的人，我个人是不赞成的。
考霸分享经验，觉得这几点最为重要：
1、是否选择辅导要看个人情况，但如果自己基础不牢，没有找到方法，那就建议你不要再浪费时间，舍得付出一些成本，仔细做一下调查，选择最适合自己的，但是千万不要相信什么包过的承诺，不要问我怎么知道的！
2、行测一定要系统性听课！行测一定要系统性听课！行测一定要系统性听课！不要以为自己会做几道题就牛B，其实你根本不懂行测考察的能力，切身感受！
3、申论不在乎要背多少句子或者理论，关键是要掌握一套自己能用好的写作套路，反复操练。
4、高强度的复习一定要好的身体，每天一定的运动量要保证，不然精力会不集中、犯困，整个人状态都难以保持。
5、其实备考和复习最黄金的时期应该是大学，回头想想，如果我毕业那年在学校就开始准备考公，时间和环境上都会宽裕很多，也不会有这么大的压力。
报考公务员首先就是确定目标啦～前期准备复习考试。坐等公告出来。
第二步，招考公告一出，自己就要去筛选职位，这样你会更好的确定参考职位。切记职位选择要符合自己的水平，不可过高，要有一个很好的认知～
第三步，就是登录报名网站填写报名信息，同时关注自己意向的几个职位，根据每天的报名缴费统计，然后合理衡量，避免扎堆，在报名时间截止的前两天可以填报职位。然后坐等审核～
第四步，关注审核动态，审核通过万事大吉，审核不过及时继续填报职位～待通过后就可以坐等缴费啦～
第五步，安心备考，沉着应战，加油奋斗～
公务员考试分国考和省考，国考就是[_a***_]和国家直属机构或垂直管理单位的招录考试，比如国务院各部委，外交部、环保部以及各地的国税局等等。
国考报名一般在每年10月底11月初进行，通过国家人力***和社会保障部***报名，招考，如果有考录意向，就要经常网站上的招考信息，待招考简直和职位表发布后，及时下载查看，大多数职位都对学历、年龄、专业有具体条件，选择好符合自己条件的职位后，就登录网站的报名入口填写个人相关信息，上传免冠照进行报名，报名费一般100元左右，报名时间5天左右，等系统审核通过你的报考信息后，报名就算完成了，一般都能通过审核。
接下来就是考试了，笔试在每年12月底左右进行，通常每个省会城市都会设考点，在报名时就会让你选择考点，这个当然是选择离你最近的考点了！
参加考试前在网站上下载打印准考证，再带上身份证按时前往考点，查看考场设置说明，到指定考场参加考试，千万不要迟到，笔试分行政职业能力测试和申论两部分，行测全是选择题，总共120道——150道之间，考试时间2小时，一般在上午进行，内容涉及时事政治、文字语法、逻辑推理、阅读理解等，难度我认为毫不亚于高考。
申论就是根据给定材料写文章，考试时间2个半小时，一般在下午进行有点类似高考的材料作文，但你千万不要天马行空的写感受谈理想，而是要对材料中的矛盾问题提出对应的解决办法。
考试结束后，回家等成绩，一般在次年一月在网上公布，通常情况下，报考同一职位的笔试前三名进入面试。面试一般在3月份进行，面试的形式是有五到七名考官对你进行面试，面试题3——4道，答题时间15分钟左右，进入考场后先用几分钟时间进行审题思考，然后开始回答，有些人热衷于研究怎么着装，怎么跟考官打招呼，我觉得根本没必要，答好才是硬道理。面试完后现场公布面试成绩，面试笔试成绩加起来是你的总成绩，这时基本就知道自己是否有戏了。
如果一路顺风，那么恭喜你，可以成为一名光荣的人民公仆了，面试后过一段时间，用人单位会通知你去上班，你也可以主动联系单位。
以上就是公务员国考的大概流程，省考也一样在各省人社部门网站报名参考，最后祝你考试顺利！
国家公务员跨地区调动有多难？想听听各位前辈的经历？
国家公务员跨地区调动有多难？想听听各位前辈的经历？
关于这个问题所提的调动，当然是指那些普通公务员的调动，因为如果是领导干部本身的异动，那只要一纸文件，相对容易得多。
就这个问题，大概可以从以下方面来回答：
第一，对于“领导”而言，这个调动一般很简单。所谓领导，也有两个层面。一方面，如果自己是领导，不光是自己调动简单，而且连自己的配偶调动也相对容易，这是一种***的照顾。什么是领导？一般来说，指的是副处级以上。
另一方面，当然也有自己不是领导，而只是普通公务员的，那么就得看让你调动的领导。如果这个领导非要调动你，是没有多大问题的，或者是自己亲友当中有关系、背景在当领导，也是没有多大问题的。
归根结底，自己是领导，或者领导需要你，那么就相对容易。
第二，对于普通公务员而言，没有领导真心帮助，调动是千难万难。我接触过不少科级的公务员，自己调到上级部门后，可是配偶却一直无法完成调动。
对于这样的调动，体制内称之为逆向流动，没有很多的路径与机会，除了参加公务员考试之外，即使是遴选也是少之又少，加之有的遴选可能已经内定。而公务员考试毕竟有太多的限制，也有越来越大的竞争。
有这样一对夫妻，丈夫调到上级部门快十年了，是一名普通公务员，妻子一直还在县城某公务员部门，长期分居。找了很多路径，也想了很多办法，但至今没有完成调动，夫妻一直分居。毕竟这种调动，既要找到领导同意，还得用人单位接受，想想都不容易。
加上这些年屡屡遭遇政策因素，比如机构改革冻结编制，比如机构人员存在问题整改时，也是冻结编制。这些一刀切做法，也让那些调动屡屡搁浅。
