博士生入职机关享受什么待遇？
博士学历的职工在机关1年实习期满后,直接晋升为正科级领导干部。
博士生的工作时间满2年就有机会可以升为副处级领导干部,不用笔试。
硕士博士分别为24级和22级,分别享受副科级和正科级待遇。而如果是大学本科成为公务员的,本科层次是科员待遇。
因此,博士和硕士考上公务员,在待遇和级别上都要高于大学本科考取公务员得到的要高。
作为一名公务员，读博士有什么用呢？
有。
第一，福利相对好。工资收入比普通公务员高，有的地方为了引进博士生，还会补贴安家费，还有配偶就业、子女去学等优惠政策。
第二，发现起点高。我身边很多博士生公务员以入职就是重要岗位锻炼，对能力不错的，提拔相当快。
第三，发展空间大。国家发展需要人才，公务员更需要。现在很多厅级领导其实都是博士生（不是有水分那种）。其实能干好公务员的，很多也是学霸出生。
博士学历进入体制内机会太多了，首先是进入方式，博士可以通过地方的人才引进进入体制内，我朋友单位的一把手就是通过招硕引博进入单位的，83年，副县级，这就是这位博士的仕途起点。
据朋友说，这位博士公务员参加了中央部委面向博士的内部考试，已经通过了笔试和面试，下一步可能就去更高的平台了。
总之，博士进入体制内会有各种优势，如果你是在职公务员，有能力考取博士，那么，趁着还有时间和精力，抓紧去考，博士的含金量是其它学历无法比拟的，考取博士以后，你会发现自己的选择会更多。
读博士的目的就是为了提升自己，学无止境，终身学习是职场进步的阶梯！
首先，我认为你问这个的意思肯定还是想留在公务员岗位上，也就是在职读博（因为现在很少有单位会支持全脱产读博）！那么，我认为如果条件允许的话，公务员在职读博士对自己的提升是非常大的，也是完全可以考虑的！所谓条件允许是指：1、单位同意；2、家人同意；3、经济条件允许；4、能够考得上！
其次，专业我建议选择管理类、经济类等和自己工作关系比较密切的，当然这个前提还是你的本、硕专业接近，否则考上的难度太大！
第三，读博士以后，眼界会更加开阔，在工作中更能发挥自己能力！在职务上也更容易得到提升！也有可能博士毕业狗，你会为自己找到更好的发展前景！想当年，我曾经也想过考博士，但由于家庭琐事太多最终未能如愿！所以，如果你想考，就迅速行动！这个绝对值得挑战！
知所学专业如果和工作一致，就会因为懂的太多而受到领导羡慕嫉妒恨。如果和工作不一致，就会受到领导和同事的讥讽，啥也不懂，博士也是混子。处理好懂与不懂，处理好领导各种问题，处理好同事的各种疑问，很重要
博士毕业后，入职公务员、研究院和大学教师，有什么差别？
公务员，你这儿所指的研究院和大学也指体制内的吧，体制内的，基本待遇都差不多，只是工作性质和内容不一样，未来发展还是要看个人。
博士毕业去机关刚开始应该给副处级待遇，但不一定给职务，博士肯定还是有优势的，做事认真踏实点，为人处世圆润点，文笔好点，还是很会受领导赏识的，相信发展也不错，未来公务员的薪酬越来越规范，工资待遇可能不算高，但***待遇好，其他权利比较高。博士毕业当公务员只要一心为公，为老百姓谋***，一样可以实现人生价值。
去研究院和大学刚开始基本上都给副研究员和副教授待遇，但职称还是要评，基本待遇都差不多吧，不同的是研究院肯定大部分精力都是做研究，以科研成果说话，大学在做科研的同时还要兼顾一下教学，现在很多研究院可能有自己的产业，可以创收，有好的科研成果可以转化为经济收益，而且收益可能还很高，大学这方面要弱点，但同样可以拿横纵项课题，做得好收入一样可观。
所以对大部分来说，博士毕业可能去研究院和大学是更理想的选择吧。如果有政治抱负，还是可以从政[呲牙]
从原意上来说博士毕业后应该继续完成所学的研究，但是现在博士毕业生过剩大多，当然现在博士生的含金量也大打折扣，面临的不是国家的安排，而是自谋生路，所以，博士毕业后入职公务员、研究院和当大学教师没有多大差别，凭心而论，博士生入职公务员前途比较大，入职研究院，里面 都是高级人才，做大学教师过于单纯，这就是差别，题主同意看法否？博士毕业后能找到称心工作就0K。
当公务员可以走仕途，进研究院可以搞科研，当大学教师既能搞科研又能教书育人。
博士毕业后，不在于别人怎么建议该干什么，关键是要对自己有个正确的认识，看看适合干什么。
首先要看所学的专业。
如果学理工最好是进研究院或当大学教师，这样更有利于发挥专业特长，做到学有所用。
如果是文科类，那么考公务员，进研究院、当大学教师都很适合。
我有一位朋友的孩子，现在读博，马上毕业，正面临这样的选择。
这个孩子是学理工的，搞基础化学研究，留在学校基本不可能；向一些研究所投了简历，基本都是编制已满，不缺人；也尝试着应聘大学教师，但没有工作经历，仅有几篇论文，而且他所研究的方向又是小学科，所以很难。
如今正处于进退两难之中，他的父母也为此非常焦心。
一次，我的这位朋友谈起孩子就业的事，曾经说起过实在不行就考公务员。
他也发看了国考的报考职位和沿海发达省市的招考简章，适合的职位很少。
很简单，想走仕途考公务员，想搞学术去研究院，想教书育人而且三项选择里面挣钱多的也是大学老师。
咱们再说差别，公务员的各种***是按级别[_a***_]来的，而且工作时间几乎是朝九晚五，偶尔加班，毕竟是偶尔哈。
研究院搞学术研究会有各种经费，但是费时费力，一时半会儿出不来成果，加班是常事儿，***待遇方面也是很不错的。
大学老师首先时间很自由，寒暑***加上法定***日，这个给家人和孩子充分地享受一家人在一起的快乐时光，大学老师一周也没几节课，你还可以自己出书做课题申请项目，也可以受聘兄弟学校去讲课，都是按课时付费，最主要的是将来孩子的教育问题，一般大学好的都有自己的幼儿园至高中的配套教育体系。（这样省了孩子上学这很大一块的麻烦）。
各有各的优势，这三项都是一般人达不到的选择标准，就看你个人所需要的，各取所需吧！
博士生的就业方向，基本上就是公务员，研究院所（包括大型企业的研究部门）和大学教师。如何选择？主要是根据自己的条件，选择合适的岗位。
同是公务部门，研究部门和大学差别很大。多数人又是不甚了解，选择时应当谨慎。
想发财就别当官，否则当官是个高危行业。
公务员的一般要求是要有群众观点，遵守纪律，作风严谨。否则会感觉非常的压抑和不自在。官大一级压死人。
公务员分两类，过去叫做技术官僚和行政官僚。人大，政协，公检法，党务，县长等才是真正的公务员。其他的多是业务管理部门，算不得公务人员。真正的公务人员要有坚定的政治立场，坚毅的品德和政治抱负。学而优则仕已经过时。商而优则仕在中国是危险的。其实，大多数人不适合做真正的公务员。选择时应当慎而又慎。当然一般的业务管理不在其中。
研究院所和高等学校也分两类。一类侧重于科学和基础研究。一类侧重于工程技术的开发和应用，后者占多数。人们常把科学研究和工程技术开发混为一谈，是不对的。科学注重发现。工程注重创新。两者不在一个层面上。
博士生就业应当根据自己的专业方向选择不同的研究院所或高校。高校教师还有为人师表的要求，人品要求高。
工资待遇公务员是最低的，但比较稳定。研究院所和高校差异很大。基本待遇和公务员差不多。其他的收入单位和单位，个人和个人差异很大只能具体分析。
博士生是高级奇缺人才。个人和单位都有很高的期望值。博士生的实际水平相差很大，要实事求是，量力而行，不要有过分的期望。
我的话忠言逆耳，阅者三思！
博士考公务员有什么优势？
博士学历考公务员很有优势，一般都属于人才引进，经过简单面试就可以直接被录取了。博士学历人才是比较稀缺的，一般的事业单位都是可以进去的。博士只要在40岁以内，一般事业单位还会提供相应的住房和安家费，优势巨大。一般的博士学历，选择事业单位是足够的，而且单位也都很喜欢这种高学历人才。
主要优势有：
根据近年来公务员报考条件来看，报考者的年龄一般要求18周岁以上、35周岁以下，如果具有博士研究生学历，年龄可放宽到40周岁以下，这是博士考公务员的最大优势之一。意味着如果按照正常的学习经历来算的话，小学从6岁开始，到了博士毕业是30岁左右，如果一次考不上还可以考9次，比其他学历的人报考机会更多。
二、面试有优势
公务员主要***取结构化面试形式，考生与评委之间不会对话，也没有个人自我介绍，全凭答题。博士研究生逻辑思维能力要显著强于本科生、硕士生，对于问题的回答会更加信手拈来，从容不迫。加上博士生的生活、学习和工作经历也相对更丰富，因此在回答面试题目的时候更加有深度，更加能够打动评委从而获得高分。
三、笔试有优势
大家都知道，博士考试很难，博士毕业更大，不脱几层皮一般是拿不到毕业证的。因此博士的学习能力比其他人更强，对于笔试考试的时候更有优势。因为博士生本身都是学习上的佼佼者，对于公务员考试的题目基本上不在话下，稍微复习一下考试成绩都不会差。
四、政审有优势
公务员考试是一个过五关斩六将的考试，不仅需要笔试、面试，还需要政审。政审一般是按照一定的比例进行差额政审，在差额政审时，同等条件下，用人单位肯定是愿意录用学历更高的人。因此，在政审时博士生有很大的优势。
